【摘 要】高校教师的绩效考核是指考核主体对照工作目标或绩效标准,采用科学的考核方法,评定高校教师的工作任务完成情况、工作职责履行程度和自身发展情况,并将上述评定结果反馈给教师的过程。学校发展目标是制订教师绩效考核方案的依据,学校发展定位是制定学校发展目标的前提。进行绩效考核的相关人员只有在对绩效考核有最根本的认识时,绩效考核的作用才能充分展现出来,才能引导组织成员和组织走向高绩效。 相关热词搜索： 高校教师 绩效考核

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